Coaching professionnel

Le coaching est un processus d’accompagnement d’une personne dans la réflexion et la mise en mouvement, orienté vers l’avenir et l’action.

Cette démarche personnalisée est basée sur un objectif de changement réalisable et mesurable en lien avec une problématique professionnelle et la mise en place d’actions permettant l’atteinte de cet objectif.

Pourquoi faire un coaching professionnel ?
Vous vous reconnaissez dans l’une des situations suivantes et ressentez un besoin d’accompagnement :

prise de poste,
adaptation au changement dans le cadre du travail,
gestion des difficultés relationnelles et professionnelles,
évolution de carrière,
fragilité dans l’environnement de travail,
confiance en soi,
recherche d’emploi.

Je vous propose de vous accompagner tout en respectant votre autonomie, votre libre arbitre et votre rythme. Ma posture est fondée sur le lien établi avec vous, l’écoute active et le questionnement sur les thèmes suivants :

identifier vos ressources, les activer pour réaliser un projet,
développer votre potentiel et vos compétences,
augmenter votre performance,
prendre conscience de vos freins,
trouver vos propres solutions,
vous aider à la prise de décision.

En savoir plus sur l’accompagnement coaching :

Etapes du coaching

Un premier échange gratuit permet de faire connaissance avant de vous engager, d’analyser votre demande.

Lors de la première séance, nous installons la relation de confiance. Nous définissons ensemble l’objectif de changement à partir de votre problématique. Nous déterminons les modalités de l’accompagnement formalisées dans un contrat de coaching.

Nous convenons d’une durée déterminée de 6 à 10 séances individuelles de 1H30 environ, toutes les 2 ou 3 semaines afin de vous laisser le temps nécessaire à votre réflexion.

Lors de la séance de clôture, nous ferons le bilan du chemin parcouru, mesurerons l’atteinte de l’objectif.

Conditions de la réussite

L’instauration d’une relation d’alliance coach-coaché est essentielle pour avancer sereinement. Elle est basée sur la confiance, le respect, le non-jugement et la confidentialité.

Cette démarche implique un engagement personnel de votre part pour mener les différentes actions définies ensemble, au service de votre objectif de changement.

L’acteur principal de votre parcours, c’est vous.

Certification

Le coach professionnel se reconnaît à sa formation spécifique au coaching, à son respect d’un code de déontologie d’une fédération professionnelle, à sa pratique continue associée à une supervision régulière, à son engagement de développement professionnel et personnel et à sa posture.

Je suis adhérente à la fédération internationale EMCC.

Sylvie a sur m’aiguiller tout au long de mon cheminement professionnel, et aujourd’hui mes objectifs définis en début de coaching ont été atteints ! Sylvie a été précieuse dans des moments de doute car elle a su avec professionnalisme, bienveillance et sympathie me proposer des outils pour que je puisse y voir plus clair, me poser les bonnes questions afin de nourrir ma réflexion, m’accompagner sur la définition d’actions à mettre en place entre les séances pour rester en mouvement. »

Jeanne, septembre 2023

J’ai contacté Sylvie Lavazais afin de m’aider pour les épreuves orales de médecine à l’université de Nantes. Grace à ce coaching, cela m’a permis de passer en deuxième année de médecine. Le coaching m’a apporté de la confiance en moi pour ces oraux. Elle m’a apporté un réel suivi tout au long de ce parcours, … Sylvie est une personne très flexible qui s’adapte à chaque personne et séance. Elle est à l’écoute de ce que nous recherchons avec ce coaching et nous ressentons réellement cette situation de collaboration. Je conseille cette coach pour vous accompagner dans vos projets. Elle saura comment vous accompagner pour atteindre votre objectif. »

Camille, juin 2023

Mercis particuliers à Sylvie pour son accompagnement coaching. »

Nathalie, janvier 2023

Je tiens à remercier Sylvie qui m’a apporté son écoute et son soutien lors du coaching. Nos échanges et réflexions m’ont permis de ne pas me sentir seule, de me faire confiance et de croire en moi. Cet accompagnement est plus que nécessaire pour ne pas sombrer dans la peur de l’inconnu en situation de recherche d’emploi. Au moment où je commençais à m’isoler et à perdre confiance, j’ai eu la chance de croiser une vraie main tendue qui m’a permis un abandon confiant.

Ingrid, janvier 2022

Dans son rôle de coach, Sylvie a su m’accompagner, m’aider à définir et conforter mes choix et être à l’écoute tout au long de mon chemin vers la reconversion. Des échanges vrais, des questionnements ouverts pour mieux aboutir dans les objectifs. Je ne peux que conseiller Sylvie si vous êtes dans la recherche d’un accompagnement sérieux et bienveillant.

Bénédicte, octobre 2020